La première étape pour obtenir de grands développeurs est d'obtenir des candidats. Chez slashdev.io, nous recevons plus de 2 000 candidatures chaque mois.

Nos ingénieurs ont 5 à 10 ans d'expérience dans leur domaine principal. Ce sont des professionnels chevronnés avec un large portefeuille de projets qui se sont également avérés être des professionnels de haut niveau.

Oui! Nous envoyons généralement des profils à nos partenaires en quelques jours.

Dans les 7 premières heures facturées avec votre développeur, vous pouvez annuler à tout moment et ne rien payer.

Nous avons plus de 200 compétences dans notre réseau, des développeurs frontend aux data scientists.

Nous commençons avec des milliers de candidats et ne sélectionnons que les 1% des meilleurs ingénieurs. Le recrutement de haut niveau est un travail à temps plein, et nous avons une équipe dédiée à cela.

Nous pensons que notre valeur est assez unique, et lors de notre appel d'introduction, nous vous en parlerons! Pour résumer, nous nous concentrons davantage sur la qualité, avec de meilleurs prix et un support de gestion de projet. Il y a de fortes chances que vous travailliez directement avec notre PDG et notre CTO, ce qui est très différent de travailler avec une grande entreprise.

Nos ingénieurs indépendants sont payés après que nos clients ont payé leurs factures. Nous facturons généralement autour du 1er du mois pour le travail du mois précédent. En moyenne, nos ingénieurs gagnent 2 à 3 fois plus que ce qu'ils pourraient gagner dans leur pays d'origine.

Nous rendons extrêmement facile la montée ou la descente d'un engagement. La flexibilité est au cœur de notre valeur pour nos clients.